Em junho, foi sancionada a Lei 14.377 que estrutura o Plano de Carreiras da Defensoria Pública da União (DPU) e cria 811 cargos efetivos. Desse total, 401 são para técnicos, de nível médio.
Folha Dirigida reuniu as principais informações sobre o cargo de técnico do DPU. Confira a seguir:
Os concursos para técnico devem trazer como requisito o ensino médio completo. É possível que áreas específicas também demandem curso técnico.
Entre as funções do cargo estão: execução de atividades de suporte técnico e administrativo de menor complexidade e de apoio às atividades do cargo.
Os vencimentos começam na faixa de R$1.749,57 (primeiro padrão). É paga ainda gratificação contada em pontos a serem obtidos em um máximo de 100, e o valor de cada ponto varia de R$20,80 (primeiro padrão) a R$23,69 (último padrão).
Os demais 410 cargos criados são de analista, de nível superior. Essa função realiza o planejamento, organização, coordenação, supervisão técnica, assessoramento, estudo, pesquisa, elaboração de laudos e execução de atividades de maior grau de complexidade no âmbito da Defensoria Pública da União.
Apesar da criação dos novos cargos, a Assessoria de Imprensa do órgão informou à Folha Dirigida que “ainda não tem previsão para a realização de concurso público de servidores para o quadro da DPU”.
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